雖然以往曾經因為活動或是課程的緣故參觀過其他企業公司，但是都沒有辦法進入到內部辦公室裡參觀，這次到微軟可以到平常不對外開放的樓層著實蠻讓我興奮的，微軟在軟體業有一定的地位，因此對這次的參訪是充滿期待的。進入公司內部參觀，整體給我的感覺就是個非常具有活力的企業，從整個裝潢還有遇到的微軟員工再再顯示了微軟活潑的企業特質，這也是在多個知名的軟體公司都觀察到同樣具有的特質，看到微軟員工們穿得休閒，反觀自己的正式套裝反而顯得突兀了。
接著就是由吳總替我們介紹未來科技趨勢及微軟的簡介，接下來就是各位與會的吳總部屬的自我介紹及分享，這次的參訪也比較著重在於職場或個人經驗的分享。我認為他們共通的特色就是知道自己要做什麼，而且對自己做的事有熱忱，我想這是成為一個優秀人才必備的條件，其他就是要具備良好的外語能力、瞭解專業知識、人際關係、圓融的性格等等。對我來說，雖然還會再過幾年才會正式進入職場，但是很多事如果可以有前人的提點，有事半功倍之效！
比起聽成功的經驗，其實我更想知道在遇到挫折或失敗時該如何應對，因為往往最困難的部份是那些別人看不到的失敗過程，也聽到許多經驗的分享，包括突然的病痛導致在那個時間點的人生起了大變化該如何渡
過及面對低潮期的態度，我想這些都是十足寶貴的。Jennifer分享審查履歷的經驗也讓我收益良多，在未來就業準備時也比較不會覺得茫茫然抓不到頭緒。
經過三次的課程下來，我一再的聽到終生學習的概念，「學如逆水行舟，不進則退。」，我想就是這個道理吧！
很謝謝微軟及公會提供了這次機會，這真的是很難得的體驗！
PS：第五組所準備的五線譜很別出心裁，讓我印象深刻！！
接著就是由吳總替我們介紹未來科技趨勢及微軟的簡介，接下來就是各位與會的吳總部屬的自我介紹及分享，這次的參訪也比較著重在於職場或個人經驗的分享。我認為他們共通的特色就是知道自己要做什麼，而且對自己做的事有熱忱，我想這是成為一個優秀人才必備的條件，其他就是要具備良好的外語能力、瞭解專業知識、人際關係、圓融的性格等等。對我來說，雖然還會再過幾年才會正式進入職場，但是很多事如果可以有前人的提點，有事半功倍之效！
比起聽成功的經驗，其實我更想知道在遇到挫折或失敗時該如何應對，因為往往最困難的部份是那些別人看不到的失敗過程，也聽到許多經驗的分享，包括突然的病痛導致在那個時間點的人生起了大變化該如何渡
過及面對低潮期的態度，我想這些都是十足寶貴的。Jennifer分享審查履歷的經驗也讓我收益良多，在未來就業準備時也比較不會覺得茫茫然抓不到頭緒。
經過三次的課程下來，我一再的聽到終生學習的概念，「學如逆水行舟，不進則退。」，我想就是這個道理吧！
很謝謝微軟及公會提供了這次機會，這真的是很難得的體驗！
PS：第五組所準備的五線譜很別出心裁，讓我印象深刻！！
留言
張貼留言